株式会社ミツボシコーポレーション

採用情報

人と服と暮らし あたたかいふれあいを創りだしていきませんか?

株式会社ミツボシコーポレーションの先輩社員

ミツボシコーポレーションはお客様の想いをかたちにできる会社。人と服と暮らしにまっすぐ取り組んでいます。弊社で、たくさんのことを経験し、学びながら新しい自分を見つけませんか?

服飾資材事業部

服飾資材事業部 仕事風景

「ありがとう」の言葉は、自身の成長の糧

【服飾事業部 営業】 井澤 航介

服飾資材は種類が非常に多く、お客様から同じ資材を探して欲しいと依頼を受けたときには苦労するときもあります。それでも、先輩方のアドバイスを貰いながら、探し当てたり、似た商品を提案してみて、お客様に喜んで頂いたときは、やりがいを感じます。

 

入社2年目であっても、お客様からは附属のプロとして見られるので、プレッシャーを感じる事はあります。

初めは、お客様からの問い合わせも、すぐに回答することができず、ご迷惑をかけた事もありました。ただ、その都度調べるので自分の勉強にもなり、お客様に育てていただいている感覚があります。そんな、お客様からの「助かった」「ありがとう」の言葉は、自身の成長の糧になり、自信にもつながっています。

服飾資材事業部 仕事風景

服飾資材事業部の仕事

服飾資材リボンテープ

ジーンズ・スクールウェア・ワーキングウェア・ニットウェアなどの製造企業に対して服飾資材の提案・販売をします。得意先のアパレルメーカーに対するルートセールスが基本。毎日の訪問で商品を受注し、速やかに調達、配送手配を行います。また、得意先へのヒアリングから商品提案を行うことも。ニーズを的確にくみとり、最適なクオリティとコストの商品を見つけ出していくことに、それぞれの知識と経験、センスを活かせる仕事です。

アパレル事業部

アパレル事業部 仕事風景

一から組み立てていく事が仕事のやりがいに

【アパレル事業部 営業】 横道啓太

現在、入社8年目の私は、アパレル部(製品を作る部隊)として業務を行っております。
主に製品を作る拠点としては、おおよそ、海外90%,国内10%というような割合にて、各お客様からご依頼をいただく物件の数量/価格/縫製仕様/納期によって振り分け、対応を行っております。

 

業務内容を簡単に説明しますと、製品を作る為に必要な、①生地の仕入れ、②附属の仕入れ(弊社資材部)、③製品の基となる設計図(主に仕様書、型紙と言われるもの)をとりまとめ、①,②,③を準備したのち、海外拠点への輸出や国内の工場へ提供し、製品の作成にとりかかります。

私は主にベトナムでの生産に携わり、以上に列挙した内容の手順を踏まえ、日本のお客様への販促活動、又、ベトナム現地へ赴き、縫製工場での生産進捗状況確認、品質の確認等を行っております。

アパレル事業部 仕事風景

 

布地の写真

このベトナム生産については、2015年11月から始動したばかりの取り組みではありますが、従来の中国生産だけでなく、新たな生産拠点(中国プラス1)いう概念から、販路拡大を目指したことにより、既に新たなお客様への販促武器となっており、ミツボシとしての企業価値を高める存在になりつつあります。

ミツボシのやり方(日本との商売のやり方)を工場に理解してもらい、良い人間関係/仕事のパートナーとして信頼関係を構築していき、ミツボシとしてベトナムの工場を一から組み立てていく事が私の今の仕事のやりがいです。

アパレル事業部の仕事

有名ブランドのウェア、スポーツウェア、ユニフォームウェアなどの受託生産を、受注から納品までトータルに管理する仕事です。工程管理や品質管理といったきめ細かさを求められる仕事に加えて、海外工場と緊密な連携をとりながら、世界規模のファッションビジネスを担っていけることこそ、この仕事の醍醐味です。

ユニフォームの写真

フランチャイズ事業部

フランチャイズ事業部

社員のアイデアが採用され、成功に繋がる

【BOOK OFF 福山松永店】 馬場拓紀

仕事の楽しさは仕入れ・加工・陳列・販売を1つのサイクルとして完結できるところです。社員の商品知識や努力が店舗に反映され、成功(売上げ)に繋がった時はとてもやりがいを感じます。社員同士で協力し目標達成した時や、お客様から「ありがとう」「いいお店だね」等のお言葉を頂戴した時はこの仕事をやってきて良かったと思います。

フランチャイズ事業部の仕事

フランチャイズ事業であるBOOK OFFの店長として、店舗運営をお任せします。地域に愛されるお店づくりをリードするとともに、スタッフ育成にも力を注いでください。また、店舗レイアウトの工夫など、より良い店づくりに向けたさまざまなチャレンジも歓迎。店長からエリアマネージャーへ、キャリア形成も狙えます。

フランチャイズ事業部 仕事風景

募集要項・採用フロー

募集分野

■企画営業(服飾資材事業・アパレル事業)
■営業アシスタント(服飾資材事業・アパレル事業)
■店長候補(フランチャイズ事業)
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 ※店舗アルバイトスタッフもお問い合わせフォームより応募可 

募集対象 理系学部生・文系学部生・短大生・専門学校生・既卒者
募集学部・学科 全学部・全学科
募集人数 1~5名
採用の流れ ①説明会
②筆記試験(一般常識)
③一次面接(部署長面接)
④最終面接(役員面接)
⑤内定
選考方法 筆記試験・面接
採用の特徴 総合職採用あり・海外留学経験のある学生を積極採用
提出書類 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書

採用後の待遇

 

初任給

■総合職(企画営業、店長候補)
大卒 200,000円
専門・短大卒 171,000円

■一般職(営業アシスタント)
大卒 161,000円
専門・短大卒 155,000円
高校卒 147,000円
(2017年4月度より)

諸手当 交通費、役職手当、営業手当、勤務地手当、資格手当 等
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・3月)
休日休暇 週休2日制(日曜日、第2・3・4・5土曜日)、祝日、夏期・年末年始・GW・慶弔・年次有給休暇  ※年間休日111日
待遇・福利厚生・社内制度 各種社会保険(健康、厚生、雇用、労災)、財形、持株会、退職金制度、社員交流イベント、産前産後休暇・育児介護休業支援制度、教育・研修制度、社宅・家賃補助制度
勤務地 【服飾資材事業・アパレル事業】
広島県福山市、岡山県倉敷市、大阪府大阪市、東京都中央区、石川県かほく市
【フランチャイズ事業】
広島県福山市 廿日市市、兵庫県西宮市、大阪府東大阪市
勤務時間 【服飾資材・アパレル事業】
 9:00~17:45(休憩60分)
【フランチャイズ事業】
 9:30~23:00の時間帯で交代制
 実働8時間(休憩60分)
教育制度

■社内研修
「ミツボシ勉強会」と称して、定期的に社内研修を行っています。業務に必要な知識や技術を習得できるよう、先輩社員が若手社員に商品の説明を行うなど、毎回さまざまなテーマで実施。ほかにも役員と社員の意見交換の場など、多彩な試みを実行して社内活性化を図っています。

■その他
アメリカ最大のアパレル展示会「MAGIC」の見学をはじめ、毎年行われる上海展示会へも参加。ドイツで行われる世界最大の安全服の展示会「A+A」の見学も実施するなど、海外研修を積極的に行うことで、より幅広い見識を身に付けることができます。

お問い合わせ先

ファッション業界に興味のある方、お問い合わせをお待ちしております。
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お問い合わせフォームからも受付けております。

問い合わせ先 〒729-3101
広島県福山市新市町戸手2382-6
(株)ミツボシコーポレーション
管理部 採用担当 田中
TEL:0847-52-3337
E-mail t.tanaka@mitsuboshi-co.co.jp